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物流業界は「2024年問題」として注目されているように、慢性的な人材不足が課題となっています。

人材派遣を活用することで、採用コストを抑えつつ経験者を派遣してもらうことができるため、即戦力をコストを抑えて採用することができます。

そのため、物流業界の企業が人材派遣を利用する際には、即戦力となるような人材を派遣してもらうことのできる派遣会社を選ぶことが重要になります。

この記事では、物流業界において人材派遣を活用するべき理由やメリット、派遣会社の選び方のポイント、おすすめの人材派遣会社を紹介します。

物流業界が人材派遣を活用すべき理由

物流業界では、2024年問題が関連し、深刻な人手不足に陥っています。即戦力となる人材を確保するためにも人材派遣を利用する必要があります。ここでは、物流業界が人材派遣を活用すべき理由について紹介します。

  • 慢性的な人材不足
  • インターネットの普及により需要が増加

慢性的な人手不足

物流業界は従業員の高齢化や若手人材の不足などにより慢性的な人手不足に悩まされています。この傾向は今後も深刻化していくと考えられています。さらに、いわゆる「2024年問題」に直面しており、働き方改革関連法案によって建設業や物流業にも時間外労働の上限規制が適用されるため、さらなる労働力不足が懸念されています。

帝国データバンクの調査によると、正社員において68.4%の企業が人手不足を感じていると回答しており、既に7割の企業が人手不足になっているという結果でした。

人手が不足している中で新たな人材を採用するのは難しく、採用活動に時間を割くためには現在の業務を効率化し業務に余裕を持たせることが重要です。

しかし、帝国データバンクの調査によると、人手不足を感じている企業の中で前年同月と比較して従業員が増加したと回答したのは20%程度で約8割は従業員を増やせていないことがわかります。

このことからも、物流業界において人手不足を解消するためには、人材派遣を利用し、即戦力となる人材を派遣してもらうことで業務を効率化しつつ、正社員の採用を進めていくための余力を作ることが重要になります。

参考:帝国データバンク「特別企画:人手不足に対する企業の動向調査(2023年10月)

インターネットの普及により需要が増加

人材不足に拍車をかけているのが物流業界に対する需要の増加です。インターネットが発達し、オンラインショッピングなどが盛んになったため、個々人宅への配送も増加しています。

配送先の数が増加しているにも関わらず人材は不足したまま増えないため負担が大きくなっています。人材をすぐに採用するのは難しいため、募集をかけても採用まで至らない可能性があります。

物流業界が人材派遣を活用するメリット

物流業界の企業が人材派遣を活用するメリットについて、以下の3つを紹介します。

  • 経験者を採用できる
  • 採用コストを省ける
  • 人件費を抑えられる

経験者を採用できる

物流業界に特化した人材派遣サービスなどを利用することにより、経験者を派遣してもらうことができます。経験者を派遣してもらうことができればスキルや知識を一から教える必要がないため、人材育成の手間が省けます。

採用コストを省ける

人材派遣サービスを利用することで、求める人材にマッチする人材を選定し紹介してもらうことができるため、自社で人材を探す必要がなく、採用コストが省けます

自社で採用を行う場合、求人の作成からコミュニケーション対応、書類審査、面接、事務作業など多くの費用や手間がかかります。人材が不足している中でこれらの業務を行うとさらに負担が増加してしまいます。

人材派遣サービスを利用することで、給料などの管理も派遣会社が行ってくれるため、管理の手間が省けるというメリットがあります。

人件費を抑えられる

派遣社員のため、業務の繁忙期や閑散期に合わせて人員を調整しやすいというメリットもあります。正社員を採用すると常に人件費が発生しますが、派遣社員の場合は繁忙期だけ雇い、閑散期は採用しないといった柔軟な採用が可能になるため、人件費を抑えられます。

物流業界に適した人材派遣会社を選ぶポイント

人材派遣会社を選ぶ際のポイントとして、以下の2点を紹介します。

  • 物流業界に特化した人材派遣会社を選ぶ
  • フォロー体制が整っているか確認する

物流業界に特化した人材派遣会社を選ぶ

業界に特化した人材派遣会社を選ぶことで、経験者を派遣できる可能性が高まるため、物流業界に強みを持つ人材派遣サービスを利用することが重要です。

人材不足を解消し業務を効率化していくためには経験者を採用することが大切です。採用後のミスマッチを防ぐためにも、物流業界での職務経験やスキルがある人材が登録している派遣会社がどうかを確認しましょう。

フォロー体制が整っているか確認する

派遣後の人材派遣会社のフォロー体制がどうなっているのか事前に確認しておくと、派遣された後も安心して継続できます。

人材派遣は派遣人材が決まって終わりではなく、派遣終了まで付き合いが続きます。派遣された人材の管理は人材派遣会社が行うため、人材に対するフォロー体制がどうなっているか、派遣先の会社とどのように付き合っていくのかを確認しておくことで、不測の事態にも備えやすくなります。

物流業界におすすめの人材派遣会社5選

物流業界におすすめの人材派遣会社について、以下の5つを紹介します。

  • エヌティ
  • 株式会社ティー・ファクトリー
  • 株式会社フルキャストホールディングス
  • テンプスタッフ
  • アデコ株式会社

エヌティ

公式サイト:https://www.k-nt.co.jp/

エヌティは、埼玉県鴻巣市に本社を構える物流業界に特化した人材派遣会社です。軽作業に特化した、製造・物流系の人材派遣サービスに強みを持ちます。

急な欠員への対応やフル勤務ほどの業務量では無いが、業務を任せられる人が欲しいなど、企業の状況に合わせて必要なタイミングで素早く人材を紹介することができます。

1万人以上の登録者数を持っているため、自社の求める人物像に合う人材を見つけやすいというのもポイントです。

株式会社ティー・ファクトリー

公式サイト:https://tfac.co.jp/

株式会社ティー・ファクトリーは、福島県郡山市にある会社です。人材派遣や業務委託・請負、外国人留学生の派遣事業などを行なっています。物流業界に特化した人材派遣会社というわけではありませんが、物流業界の人材派遣での実績が高く、強みとなっています。

人材派遣サービスでは、専任のコーディネーターが企業の要望に合わせた人材をマッチングし、長期的に活躍できる人材の派遣をサポートします。

また、派遣した人材に対してもフォローを行っており、派遣スタッフとの定期的な面談でモチベーションを維持するよう取り組んでいます。

派遣サービスの提供が最短31日以上となっているため、ある程度長期的に採用したいという企業にも向いています。

株式会社フルキャストホールディングス

公式サイト:https://www.fullcastholdings.co.jp/

フルキャストホールディングスは東京都品川区にある会社です。人材派遣・アウトソーシングなどの人材サービスを提供しており、物流倉庫からオフィスに至るまであらゆる職種に対応しています。

物流業界に特化した人材派遣会社ではありませんが、特に物流分野では倉庫業務から配送助手まで幅広い業務に対応可能な人材を抱えています。現場での作業経験を持つスタッフが多数在籍しているため、即戦力として活躍できる人材を派遣してもらうことが可能です。

スタッフの派遣期間についても1日から長期まで幅広く対応してくれるため、ニーズにあった人材を派遣してもらえる可能性が高まります。

テンプスタッフ

公式サイト:https://www.tempstaff.co.jp/

テンプスタッフは東京渋谷区にある会社です。約40年前から派遣事業を行っている歴史を持つ企業で、実績が豊富です。事務・オフィスワークなどの求人が多いですが、物流や倉庫系の求人はもちろん幅広い職種や業界の派遣求人に対応しています。

短期から長期まで、また業務の繁閑に合わせて短時間勤務や週3日だけなど、柔軟に対応可能なため、人件費の削減にもつながります。就業スタッフ数124,000人以上のため、物流雨業界に特化していなくとも経験のあるスタッフを派遣してもらえる可能性が高いです。

アデコ株式会社

公式サイト:https://www.adecco.co.jp/

アデコ株式会社は東京都千代田区にある会社です。人材派遣・アウトソーシングを中心とした幅広いサービスを提供しており、スイスにある本部は上場企業という大手人材会社です。

物流をはじめ多くの業界に派遣実績があり、世界規模のグループ企業内に蓄積されたノウハウを活かしつつ、高いスキルを持つ人材を迅速に派遣することに強みを持ちます。

全国に拠点を持っているため、地域に縛られず人材を派遣してもらえる点がメリットでしょう。

まとめ:物流業界向けの人材派遣会社を探すならレスターマッチングサービスがおすすめ

人材派遣サービスは、即戦力となる人材が欲しい時や、人件費の削減などの目的を持つ場合に有効的に活用することができます。

物流業界は慢性的な人手不足になっており、自社で採用業務を行うことも難しいため、業務の効率化を図るためにも人材派遣サービスを活用することで即戦力となる人材を採用することができます。また、採用に関わる業務については派遣会社が担ってくれるため、採用工数の削減にもつながります。

人材派遣サービスの中には、業界特化型や総合型などの種類があり、ブル流業界に経験のあるスタッフが登録されているかどうかを見極めることが重要になります。

人材派遣サービスを利用して必要な人材を補いたいけれど、どのサービスを利用すれば良いのかわからない、物流業界に強みのあるサービスを知りたいという場合には、レスターマッチングサービスがおすすめです。

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